La emergencia sanitaria por el coronavirus (Covid-19) ha causado cambios en la salud de miles de personas y una fuerte repercusión a nivel económico, modificando interacciones sociales que ha llevado al aislamiento social en la mayoría de los países en donde se presentan contagios, esto como medida de prevención y de contención de la pandemia.

Todo esto conlleva a que los seres humanos estemos enfrentando una “CRISIS”, expertos alertan que se pueden observar sintomatologías que pudieran derivar de crisis nerviosas. Algunas señales puede ser los cambios de peso (ganancia o pérdida), así como irregularidad en los ciclos de sueño, cambios repentinos de humor o la pérdida de interés de actividades que antes causaban entusiasmo. También se puede incluir preocupación, irritabilidad y tristeza que pudieran parecer normales a causa de la crisis sanitaria que genera el virus.

Uno de los signos que presentan quienes deben salir a trabajar todos los días, es el sentimiento de culpa por llegar a contagiar a familiares, y aunque no hay nada que se pueda hacer en general, si debemos aprender a afrontarlo por nosotros y a adaptarnos por los demás. Aprender a brindar nuevamente esa salud mental a nuestros trabajadores será la mejor manera de prevenir los riesgos psicosociales en el ambiente de trabajo y evitar el ausentimismo por esta misma causa.

Ponente:

Lizeth Juliana Arias Mantilla
Psicóloga especialista en Salud Ocupacional
Coaching de la empresa MERCER.MARSH BENEFICIOS
Consultora y Asesor Externo

Hora: 6:30 p.m.

Enlace de coneción: https://us.bbcollab.com/guest/33a5bfa804fc45cb9883797a4d16da97